Sau 10 năm lao động tại Hàn Quốc, năm 2017, vợ chồng anh Hồ Văn Đình và chị Nguyễn Thị Hiếu ở khu phố 3, thị trấn Cửa Việt, huyện Gio Linh trở về nước lập nghiệp. Là con của một gia đình nghèo, anh Đình bỏ dở việc học đại học do không đủ tiền trang trải cho việc học, năm 2008, anh tham gia xuất khẩu lao động, mong khi trở về có vốn để lập nghiệp. Gần 10 năm làm việc ở Hàn Quốc, ngoài số tiền gửi về giúp gia đình, anh Đình dành dụm được cho mình số vốn hơn 3 tỷ đồng. Lập gia đình trong thời gian anh lao động tại Hàn Quốc nên vợ chồng anh Đình quyết định trở về quê lập nghiệp. Nhờ số tiền anh gửi về mà gia đình bố mẹ anh hiện không còn là hộ nghèo. Vợ chồng anh Đình cũng xây được ngôi nhà khang trang và mở quán kinh doanh, tạo việc làm cho 4 lao động tại địa phương. Anh Đình cho biết: “Khi ở địa phương không có việc làm ổn định thì người lao động nên tham gia xuất khẩu lao động vì có việc làm, thu nhập khá. Mặc dù sang nước ngoài lao động phải nỗ lực rất nhiều nhưng bù lại người lao động được rèn luyện ý thức lao động tốt”.
Những năm gần đây, công tác xuất khẩu lao động của huyện Gio Linh đã có sự phát triển, trở thành điểm sáng về xuất khẩu lao động trong toàn tỉnh. Nếu trong 5 năm (2011- 2015) toàn huyện có hơn 1.000 lao động đi làm việc ở nước ngoài, thì từ năm 2016 đến nay, toàn huyện đã có gần 3.000 người đi làm việc ở nước ngoài. Phần lớn lao động đi làm việc nước ngoài thông qua Trung tâm Dịch vụ việc làm tỉnh, các công ty tuyển dụng lao động, số ít lao động đi theo sự giới thiệu của người thân. Tiêu biểu là xã Gio Việt và thị trấn Cửa Việt có hơn 1.000 lao động tham gia xuất khẩu lao động. Đặc biệt, hoạt động xuất khẩu lao động đã phát triển đồng đều trên địa bàn huyện. Trước đây, phong trào xuất khẩu lao động mới phát triển mạnh ở các xã vùng đông của huyện như thị trấn Cửa Việt, xã Gio Việt, Gio Hải… mở ra một hướng để giải quyết việc làm, giảm nghèo bền vững, thì nay đã phát triển sang các xã, thị trấn vùng phía tây của huyện.
Năm 2017, toàn huyện có 2.000 lao động đi làm việc ở nước ngoài thì hơn 60% trong số đó là lao động ở các xã vùng tây. Phó Chủ tịch Thường trực HĐND huyện Gio Linh Trần Lương Quang cho biết: “Xuất khẩu lao động là một hướng giải quyết việc làm của huyện Gio Linh đã triển khai rất hiệu quả. Hiện nay, phong trào xuất khẩu lao động phát triển mạnh mẽ ở hầu hết các địa phương trong huyện. Lao động đi làm việc nước ngoài có việc làm ổn định, chấp hành tốt kỷ luật lao động và pháp luật của nước ngoài, đặc biệt họ chăm chỉ lao động nên có thu nhập khá, có tiền gửi về cho gia đình cải thiện đáng kể cuộc sống”.
Thông qua công tác xuất khẩu lao động, hàng ngàn lao động nông thôn đã có việc làm, nâng cao thu nhập gia đình, làm cho bộ mặt nông thôn ngày càng khởi sắc, công tác giảm nghèo được đẩy mạnh, như thị trấn Cửa Việt tỉ lệ hộ nghèo cuối năm 2017 còn 3,65%. Hằng năm, lao động trên địa bàn huyện đi làm việc ở nước ngoài gửi về lượng ngoại tệ tương đối lớn (ước tương đương khoảng 50- 60 tỷ đồng/năm). Mặt khác, người đi xuất khẩu lao động cũng tích lũy được nhiều kinh nghiệm, khi về nước sẽ bổ sung cho địa phương lực lượng lao động có kỹ thuật, kỷ luật, tay nghề cao.
Để đẩy mạnh hơn phong trào xuất khẩu lao động, trong những năm tới, huyện Gio Linh tập trung thực hiện tốt các giải pháp như: Hỗ trợ các doanh nghiệp có năng lực trong xuất khẩu lao động tuyển chọn lao động tại địa phương đi xuất khẩu lao động; tăng cường công tác quản lý nhà nước đối với công tác xuất khẩu lao động nhằm thực hiện tốt công tác đưa người đi lao động ở nước ngoài, bảo đảm quyền lợi cho người lao động cũng như các doanh nghiệp làm dịch vụ xuất khẩu lao động theo đúng quy định của pháp luật; thực hiện có hiệu quả các chính sách hỗ trợ vốn và các điều kiện cho người xuất khẩu lao động của huyện; tổ chức các lớp đào tạo, định hướng xuất khẩu lao động ở các xã, thị trấn; thực hiện tốt các chính sách hỗ trợ kinh phí đào tạo định hướng cho con em hộ nghèo, hộ gia đình chính sách, bộ đội xuất ngũ và hộ di dời giải tỏa mất đất sản xuất để đi xuất khẩu lao động; Ngân hàng Chính sách xã hội, Ngân hàng Nông nghiệp và PTNT của huyện tổ chức hướng dẫn các thủ tục cần thiết cho người lao động trong việc vay vốn xuất khẩu lao động, tạo mọi điều kiện thuận lợi để người lao động có thể làm thủ tục vay vốn một cách nhanh chóng, thuận lợi; tăng cường công tác đào tạo nghề cho người lao động tham gia xuất khẩu, liên kết đào tạo cung cấp nhân lực cho các đơn vị tham gia xuất khẩu lao động; hằng năm thống kê, rà soát số lao động đã tốt nghiệp các trường cao đẳng, đại học để có kế hoạch định hướng cho người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hướng xuất khẩu lao động có bằng cấp; huy động mọi nguồn lực của gia đình, dòng họ người thân để hỗ trợ cho người lao động có điều kiện tham gia xuất khẩu; tăng cường công tác tuyên truyền để người lao động hiểu rõ về việc xuất khẩu lao động để có thể tham gia.
Nghị quyết 43/NQ-HĐND của HĐND huyện Gio Linh khóa V xác định xuất khẩu lao động là điểm nhấn quan trọng nên huyện đã có chính sách cụ thể qua từng lộ trình với những giải pháp thiết thực, có tính khả thi cao. Việc thực hiện đề án giải quyết việc làm và xuất khẩu lao động giai đoạn 2016- 2020 đã đạt được những kết quả thiết thực, góp phần hoàn thành các mục tiêu Nghị quyết Đại hội Đảng bộ huyện lần thứ XVI đã đề ra.
Tác giả: Võ Thái Hòa
Tổng số điểm của bài viết là: 0 trong 0 đánh giá
Ý kiến bạn đọc